Gutuna ez da alferrik galtzen, XXI. mendeko enpresa batek -edozein sektoretan- kontuan izan behar dituen gako asko deskribatzen dituelako. Lehenik eta behin, Zuckerbergek azpimarratzen du nola Facebook hasieratik ez zen enpresa bat izateko pentsatu, baizik eta eginkizun sozial bat betetzeko , eta hori oso serio dio. Enpresa guztiek egin beharko lukete “kontzientzia-azterketa” hori, konpondu nahi duten arazoan zentratu, sustraietan, azken finean, sozialetan, zeinetan oinarritzen den eta salmentek gehiegi distraitu gabe. Berak adierazi du ez dutela Facebook eraikitzen dirua irabazteko, baizik eta Facebook eraikitzeko dirua irabazten dutela. Distiratsua.
Baina beharbada Startup-entzako gutunaren zatirik interesgarriena azken zatian dator, “hacker modua” izenekoan. Gutunaren zati honetan Mark Zuckerbergek oso gogoeta interesgarria egiten du enpresak sortzeko moduari buruz. “Hacker” modua gauzak egiteko modu azkarra da, oso bideratua irtenbide bat sortzera, oinarrietatik hasi, probatu eta etengabe hobetzera. mendean negozioak egiteko modu berri hau adierazten duen esaldia da “Eginda hobe da perfektua baino”.
Baina irekitasuna eta meritokraziari buruz ere hitz egiten du Facebooken “hacker moduan”. Hori da, zalantzarik gabe, konpainiaren arrakastaren gakoetako bat. Ideiak proposatzen dituenagatik ez, beraiengatik baizik eta ideiak aurrera egiten duen enpresa, eta bertan parte hartzen duten guztien eskura jartzen dituen metodoak, ideia berriak aurrera atera daitezen, hori bai, taldearen laguntza badute.
Balio sozialaren sorrera, abiadura, anbizioa (modu onean) eta irekitasuna dira Zuckerbergek bere gutunean berrikusten dituen gakoak. Facebook-en arrakastaren sustraien azalpen bikaina; eta hobetzen jarraitzeko beste enpresek gure ahaleginak bideratu behar dituzten gakoen errepaso ona.